Nienke Ris-Stolk is een ervaren coach op het gebied van persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, (werk)relaties en hoogbegaafdheid. Ze coacht zowel volwassenen als jongeren, waarvoor ze zowel voor de NOBCO als de SKJ geaccrediteerd is. Na jaren docentschap binnen het VO heeft Nienke in het Hoger Onderwijs gewerkt als docent, decaan en studentbegeleider. Naast haar coachpraktijk is ze nu weer werkzaam binnen het VO als leerlingbegeleider, decaan en docent. Binnen Excellence Opleiding is Nienke opleidingscoördinator en verzorgt ze diverse cursussen.
Mensen zien bloeien is haar passie. Bloeien doe je door aandacht te geven aan wat er al is, wat je al hebt en aan je eigen unieke identiteit en missie. In haar coachpraktijk 2Flourish komen jongeren en volwassenen van binnenuit weer in beweging, vaak na jaren van impasse en frustratie. In het werken met (jong)volwassenen staat persoonlijke en professionele ontwikkeling centraal. Specifiek op het gebied van hoogbegaafdheid werkt Nienke in haar praktijk met jongeren (en hun ouders). Daarnaast bouwt ze in verschillende bedrijven aan sterke teams op basis van het Life Languages model. Als docent, decaan en hoogbegaafdheidsspecialist werkt ze op scholen aan nieuwe structuren rondom talentbegeleiding en loopbaanbegeleiding.
Bart is oprichter en eigenaar van CC Excellence. Sinds 2009 is hij fulltime werkzaam als coach, opleider en adviseur. De brede kennis en ervaring die hij heeft opgedaan in het sociale (maatschappelijk werker), het kerkelijke (voorganger) en het zakelijke leven (ondernemer), vormen de inzet om op een betrokken en professionele wijze ondersteuning te bieden aan organisaties, teams, leidinggevenden en medewerkers.
Gerbrand is een ervaren begeleidingskundige en geregistreerd coachsupervisor bij de Association of Coaching Supervisors. Nadat hij als hulpverlener werkte in de jeugdhulpverlening en de jeugd GGZ, was hij als kerndocent (methodiek, groepsdynamica en coaching) verbonden aan een HBO-opleiding Social Work (Viaa Zwolle).
Inmiddels is hij werkzaam als senior-consultant binnen het onderwijs. Zijn brede expertise op het gebied van opleiding, coaching en supervisie, organisatieverandering, (handelings)onderzoek en projectmanagement komen samen in het ontwerpen en uitvoeren van begeleidingstrajecten waarin leren en ontwikkelen centraal staan. Zijn kennis en inzichten zijn uitgebracht in het boek “Dynamiek en Diagnose – diagnostisch kijken in het sociaal werk”.
In 2013 heeft hij zijn MSc in Management Consultation afgerond aan de faculteit Bedrijfskunde van de Erasmus Universiteit te Rotterdam.
Na een periode als leerkracht en (interim) directeur in het basisonderwijs, werkt Henry sinds 2011 als coach en trainer in zijn eigen praktijk Kracht van Verschil. Hij richt zich op lifecoaching, loopbaancoaching en relatiecoaching. Zijn werkveld is de non-profit sector, maar ook particulieren weten zijn praktijk te vinden.
Henry heeft diverse coachopleidingen binnen CC Excellence succesvol afgerond. Op basis daarvan heeft hij zijn coachpraktijk vormgegeven, waarin hij het TransforMissoneel Coachen handen en voeten geeft. Naast zijn coachpraktijk runt hij samen met zijn vrouw een gezinshuis, waarbij hij hands-on dezelfde idealen uitdraagt.
Henry werkt graag integratief en weet uit ervaring dat geloof, identiteit, relaties en persoonlijkheid onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn om tot echte blijvende verandering te komen.
Coby is een ervaren (opleidings)supervisor en (team)coach. Ze gaat én voor kwaliteit én een inspirerende inhoud. Daarom noemt ze zichzelf een echte ‘goudzoeker’: speurend naar go(u)d in de ander en dat naar boven halen. Ze houdt van levenslang mogen leren. “Lerender Wijs” is één van haar gevleugelde uitspraken.
Coby heeft hbo-theologie gestudeerd en is jarenlang werkzaam geweest in het landelijke toerustingswerk van de IZB voor missionaire gemeenteopbouw en was in diverse functies verbonden aan enkele onderwijsinstellingen. Na haar opleiding Supervisie & Coaching is zij gestart met haar eigen bureau Dynanoia en werkt voornamelijk in kerken, onderwijs en organisaties. Coby wordt graag ingezet bij complexe situaties om te helpen ontwarren waar de kern van het probleem zit en zet graag mensen weer in hun kracht.
Jacky van de Goor is docent “Coachen op Cultuur en Relaties” voor de Leergang Coachen Practitioner en “Leiderschap en Authenticiteit” voor de Leergang Excellent Leiderschap. Ze is gefascineerd door de manier waarop we op het werk gewoontes creëren waar niemand gelukkig van wordt, maar waar we hopeloos in vast komen te zitten – magisch en tragisch. In haar werk richt ze zich op het doorbreken van deze verstikkende patronen, om ruimte te maken voor zin en energie.
Jacky werkt als organisatiecoach, leiderschapstrainer, auteur, spreker en onderzoeker aan vitale mensen en vitale organisaties. Bezieling en zingeving staan daarin centraal. Zij is auteur van o.a. “Hartelijk georganiseerd ” en doet promotieonderzoek naar betekenisvolle levensmomenten en zingeving aan de Universiteit Twente (Storylab).
Martin de Jong is trainer en geeft op een inspirerende wijze geef hij inhoud en leiding aan de leiderschapstraining “Praktisch Leidinggeven op de Werkvloer”.
Martin is een ervaren, gedreven, enthousiaste en optimistische trainer en coach in leiderschap, communicatie en change management. Hij heeft een ruime ervaring in de leiderschapspraktijk en veel organisaties getraind op het gebied van leiderschap.
Martin heeft bij verschillende vooraanstaande trainingsbureaus als Blanchard Nederland en VDS gewerkt als trainer en coach. Op dit moment werkt hij samen met diverse bureaus en heeft hij zijn eigen bedrijf ‘Building Champions’.
Dr. Inge Nuyten is een van de meest vooraanstaande experts op het terrein van Dienend Leiderschap. Inge promoveerde eind 2009 op ‘Dienend-Leiderschap’ aan de Rotterdam School of Management, Erasmus Universiteit. Daarnaast studeerde ze Psychologie aan de Universiteit van Amsterdam en Bewegingswetenschappen aan de VU en studeerde cum laude af in Organisatie Psychologie, Psychologie van Arbeid & Gezondheid en Sportpsychologie. Vanuit Redpoint Company geeft zij wetenschappelijk gefundeerd advies en training over de wijze waarop dienstbaar leiderschap in de praktijk kan worden vorm gegeven en hoe prestaties kunnen worden bevorderd. Inge is lid van de Raad van Advies van het Greenleaf Center for Servant Leadership Europe en zit in de Internationale commissie van het Greenleaf Scholars Program. Als gastdocent werkt ze mee aan de Post Hbo Leergang Excellent Leiderschap.