Een leider die stevig staat…

Leidinggeven

Als leider wil je bouwen. Je kijkt vooruit, ziet het grote plaatje en neemt anderen daar in mee. Bouwen en ontwikkelen doe je samen. Als leider sta je voor de uitdagingen die voor je liggen, maar vaak is er ook een hoop gedoe en tegenstand dat voor de nodige deining zorgt. Soms komen ze van binnenuit, als een samenwerking niet wil vlotten of als een besluit jouw strategie doorkruist. Maar ook van buitenaf zijn er krachten waar je mee te dealen hebt. Door de stijgende inflatie, personeelstekort en de dreiging van nieuwe pandemie-maatregelen word je gedwongen om je strategie aan te passen. Als leider wil je dan perspectief creeren, onrust ombuigen naar saamhorigheid en ondersteunen waar vermoeidheid optreedt.

Stevig staan

Ga er maar aan staan, wat een verantwoordelijkheid! Jouw eerste taak als leidinggevende is dat je zelf stevig staat. Dat je bent verankerd in de juiste overtuigingen. Dat je staande kunt blijven temidden van alles wat er op je afkomt. Dat je ruimte creëert om de vragen en uitdagingen waar jij als persoon voor staat te beantwoorden, zodat je vanuit een innerlijke stevigheid de wereld om je heen tegemoet kan treden. En kan leidinggeven…

Uniek coachprogramma

Om je daarin te ondersteunen hebben we een executive coachprogramma ontwikkeld dat start met een FOCUSWEEKEND van 20 t/m 23 januari. Het bijzondere van dit programma is dat het jezelf goed in de startblokken zet voor het nieuwe jaar en dat je er direct mee aan de slag kunt gaan! In de maanden die volgen word je persoonlijk gecoacht op de ontwikkelingen die plaats vinden, de keuzen die je maakt en de handelingen die daaruit voortvloeien.