Onze opleidingen worden gekenmerkt door een waardengedreven aanpak en een heldere christelijke identiteit. Daarmee blijven we dicht bij onszelf. Het geloof in Jezus heeft een zichtbare plaats en wordt door de deelnemers betrokken bij de eigen (professionele) ontwikkeling. Vanuit onze eigenheid sluiten we aan bij de ander met respect voor andere overtuigingen.

Ook bij InCompany Opleidingen ervaren deelnemers op een sterke manier dat ze (weer) in verbinding komen met wat hen drijft en motiveert in het werk en het leven en hoe dit kan worden geïntegreerd in hun professioneel handelen.

De deelnemers aan onze opleidingen voelen zich snel thuis binnen de opleidingsgroep. Oprechte gastvrijheid en gastheerschap scoren hoog in de evaluaties. De grote mate van persoonlijke aandacht, de vele contactmomenten en de onderlinge betrokkenheid worden als bijzonder en onderscheidend ervaren.

Verbondenheid krijgt ook op een andere manier betekenis. Onze leergangen zijn sterk verweven met integrale trajecten voor opleidingssupervisie of coachingssupervisie door erkende LSCV supervisoren.  Deelnemers ervaren daardoor een sterke ontwikkeling in de verbinding tussen hun professioneel, methodisch en persoonlijk handelen.

Onze opleidingen worden ambitieus en uitdagend ervaren. Deelnemers worden uitgedaagd om hun comfortzone te verlaten en te streven naar concrete resultaten die voorbij de eigen horizon liggen. Het aanspreken van de eigen intrinsieke drive en het aanwenden van creatieve mogelijkheden genereert een diepgaande ontwikkeling. Ook het opleidingsmateriaal wordt kwalitatief van hoog niveau ervaren.

Om dit te bewerkstelligen zijn deskundige docenten en trainers nodig die weten te inspireren en te prikkelen. Onze docenten worden daarin ervaren als betrokken, vakkundig en bekwaam om het beste in de ander naar boven te halen.

Hoe geef ik leiding aan mijn leven en aan dat van anderen? Om deze vraag draait het voortdurend in onze opleidingen en coachtrajecten. Regievoering is een belangrijke sleutel in het beantwoorden van die vraag. Dat gaat over het proces waarin je congruente keuzen maakt: keuzen waarin je trouw bent aan jezelf en tegelijkertijd betekenisvol bijdraagt aan de levens van anderen.

Deze verantwoordelijkheid is de essentie van leiderschap en coaching. Om die reden ervaren deelnemers aan onze programma’s een sterke nadruk op het leren luisteren naar jezelf en anderen. Dat vertaalt zich in de bewustwording hoe je als  persoon en professional in een situatie staat, te ontdekken hoe je zinvol kan bijdragen aan het gezamenlijk resultaat om vervolgens je positie in te nemen en daar naar te handelen.